DE Jobs

Search from over 2 Million Available Jobs, No Extra Steps, No Extra Forms, Just DirectEmployers

Job Information

The LEGO Group Magasraktári karbantartó in Nyiregyhaza, Hungary

Magasraktári karbantartó

  • Location Nyíregyháza, Hungary

  • Job ID 0000014571

  • Category Hourly

Job Description

Milyen feladatokat lát el nálunk egy Magasraktári Karbantartó?

  • Magasraktár és ezzel kapcsolatos robotok és konvejor pályák, berendezések géphibáiból adódó állásidő minimalizálása, kiküszöbölése a preventív karbantartás eszközeivel

  • A dokumentáció által előírt karbantartási terv végrehajtása és dokumentálása a vállalati számítógépes rendszeren, megelőző és javító mechanikai/elektronikus karbantartási feladatok végrehajtása

  • A géppark magasszintű műszaki állapotának biztosítása

Ami a pozíció betöltéséhez szükséges:

  • Szakirányú középfokú mechanikus vagy villamos végzettség

  • 2-3 éves releváns szakmai tapasztalat

  • Nyitottság a többműszakos munkarendre

  • Jó problémamegoldó képesség

  • Felhasználói számítástechnikai ismeretek

  • Hajlandóság új ismeretek elsajátítására, fejlődésre

  • Pontos, precíz munkastílus

  • Előny: angol nyelv ismerete

What’s in it for you?

Here are some of what to expect:

  • Family Care Leave – We offer enhanced paid leave options for those important times.

  • Insurances – All colleagues are covered by our life and disability insurance which provides protection and peace of mind.

  • Wellness – We want you to be your best self, so you'll have access to the Headspace App and lots of wellbeing initiatives and programmes run by local teams where you are based.

  • Colleague Discount – We know you'll love to build so from day 1 you will qualify for our generous colleague discount.

  • Bonus – We do our best work to succeed together. When goals are reached and if eligible, you'll be rewarded through our bonus scheme.

  • Your workplace –When you join the team you'll be assigned a primary workplace location i.e. one of our Offices, stores or factories. Our hybrid work policy means an average of 3 days per week in the office. The hiring team will discuss the policy and role eligibility with you during the recruitment process.

Children are our role models. Their curiosity, creativity and imagination inspire everything we do. We strive to create a diverse, dynamic and inclusive culture of play at the LEGO Group, where everyone feels safe, valued and they belong.

The LEGO Group is proud to be an equal opportunity employer. We are committed to equal employment opportunity and equal pay regardless of e.g. race, colour, religion, sex, national origin, sexual orientation, disability or gender identity.

The LEGO Group is fully committed to Children’s Rights and Child Wellbeing across the globe. Candidates offered positions with high engagement with children are required to take part in Child Safeguarding Background Screening, as a condition of the offer.

Thank you for sharing our global commitment to Children’s Rights.

Just imagine building your dream career.

Then make it real.

Join the LEGO ® team today.

DirectEmployers